Tuesday, January 18, 2022



Public   Services    -  Government       Employees     -  Revised   Pay  Scales   2022   -  Comprehensive Orders   -Issued.

G.O.  Ms.  No.1   Dated:  17-01-2022

1.   The    Government       of   Andhra     Pradesh     has   constituted       the    11th   Pay   Revision Commission      (PRCL   vide    the    G.O.   Ms.    No.75,    General     Administration         (SC-AL Department,      dated   28-05-2018    with   detailed    terms   of  reference    relating   to  the  pay and  emoluments      of  employees    and  pensioners.

2.   Subsequently,      the   Government,      vide   the   G.O.Rt.No.566,      General    Administration (SC.A) Department,      dated   17-03-2020    have  entrusted     additional     term   of  reference relating    to  the   employees     of  Public   Transport     Department      ( formerly     APSRTC ) to the  11th Pay Revision   Commission.

3.   The  Pay  Revision   Commission     has  submitted     its  report    to  the   Government      on  5th October,    2020.

4.    In   the    G.O.Ms.No.22,       Finance     (PC  -TA)    Department,        dated     01-04-2021,      the Government        have    constituted        a   Committee       of   Secretaries      to    examine     the recommendations        of the   11th PRC.

5.    Government,       after    careful     examination       of   i)  the    Report    of   11th  Pay   Revision Commission,      ii)  the    Report    of   Committee      of   Secretaries      headed    by  the   Chief Secretary,  and iii) the  series of  meetings  with  members  of the  Joint  Staff  Council (JSC)held on 14-10-2021,  18-10-2021,21-10-2021,22-10-2021,26-10-2021,01-11- 2021,3-11-2021,8-12-2021,22-12-2021,         28-12-2021,  30-12-2021  and 06-01-2022, hereby  issue the following   comprehensive   orders  regarding  the  recommendations of the  11th PRC relating  to the  Government  employees.

6.  Fitment & Master  Scale

6.1.   The Government,   with  a view  to  promote   the  welfare   of the  employees  & to reinforce    their   commitment     to  the   development    of  the   State  of  Andhra Pradesh,  hereby   grant  a fitment   of 23% of the  basic pay for  fixing  the  pay in the  Revised Scales of Pay 2022, as against  a fitment   of 14.29% recommended by the  Committee   of Secretaries.

6.2.   The Dearness Allowance  of 30.392% as on 01-07-2018  would  be merged  in the pay as recommended   by the  11th Pay Revision Commission.

6.3.   The Government   hereby  orders  that  the  pay for  the  employees  shall be fixed in the following   Revised Master  Scales of Pay 2022:

Rs.20000-600-21800-660-23780-720-25940--780-28280-850-30830-920- 33590-990-36560-1080-39800-1170-43310-1260-47090-1350-51140- 1460-55520-1580-60260-1700-65360-1830-70850-1960-76730-2090- 83000-2240-89720-2390-96890-2540-104510-2700-112610-2890-121280- 3100-130580-3320-140540-3610-154980-3900-170580-4210-179000.

6.4.    The  Revised  Master  Scale shall  have 32 grades,  as they  are segments  of the revised  Master  Scale. The Revised Scales of Pay are  attached  as Schedule-I to the  Notification   appended  to this order.

6.5.   The Interim   Relief (IR) shall not  be included  as Pay for  the  purpose  of fixation in the  Revised Scales of Pay, 2022.

6.6.    The Revised Scales of Pay will  be implemented   notionally   from  01-07-2018  with monetary   benefit  from  01-04-2020.

6.7.    The benefit  of the  Revised Scales of Pay, 2022 would  be paid  in cash from  the salary of the  month  of January,  2022

6.8.   The Government   hereby  order  that  the  Revised Scales of Pay, 2022 shall apply to the following:

•     Employees  of the State Government.

•   Employees of Local Bodies & Aided Institutions   including  Aided Polytechnics,   who  are in receipt  of  pay in regular  pay scale in the Scales of Pay of 2015; and

•     The  Work-charged    establishment    in  receipt   of  pay  in  regular   pay scale in the Scales of Pay, 2015.

6.9.    Further  Government   orders that the  Revised Scales of Pay, 2022 shall not apply to the following:

•     Teaching  &  other  staff  in Government   Colleges,  including   Medical Colleges, & Government   Aided  Private  Colleges, drawing  pay in the Andhra  Pradesh Revised UGC/ICAR/AICTE Pay Scales;

•     Officers  of  the  Andhra  Pradesh Higher  Judicial  Service and  Andhra Pradesh State Judicial Service, governed  by the  First National  Judicial Pay Commission  andsubsequent    pay revisions;

•     Members of All India Services (AIS);

•     Persons  re-employed    before   July  01  ,2018   &  continuing    on  re- employment    beyond  that  date;  and

•     Separate  orders  will  be issued with  regard to  application   of  Revised Scales of  Pay, 2022  to  Officers  and  Staff  of  the  High  Court  of  the Judicature  of Andhra Pradesh.

6.10.   It is ordered  that  the  employees,  who  are currently   enjoying  the  benefits  of

Automatic       Advancement    Scheme,   shall   have  their    pay  fixed   in  the corresponding    revised  scales of  Automatic   Advancement    grades  as per  the scales of pay mentioned   in Annexure-II   and III.

6.11.  The fixation  of pay of all eligible  employees  shall be made & claims for  arrears of pay in the  Revised Scales of Pay, 2022 shall be processed  through   the  new HRM software   deployed  by the APCFSS.

PRC 2022 w.e.f 01.07.2018

Notional: 01.07.2018 to 31.03.2020

Monetary Benefit from 01.04.2020

 Cash paid with January 2022 Salaries paid in February 2022

House Rent Allowance:

The Government, after careful examination, hereby sanction the House Rent Allowance (HRA) to the employees of Government of Andhra Pradesh on par with the employees of Central Government, as detailed below:

Employees in cities having a population more than 50 lakh: 24% of basic pay 

Employees in cities having a population from 5 to 50 lakh: 8%  of basic pay 

Employees in cities having a population up to 5 lakh: 16% of  basic pay 

Accordingly, the House Rent Allowance (HRA) shall be allowed as indicated against the Cities, Towns and other places, as detailed below:

AP 11th PRC 2022 HRA Rates

New Delhi and Hyderabad. ...24%

Visakhapatnam, Guntur, Nellore, Vijayawada, Velagapudi....16%

All other places....8%

Fitment: 23% Gratuity: 16 LAKSHS

Minimum scales: 32 Grades 13000-40270 enhanced 20000 - 61960

SGT: 21230-63010 enhanced as 32670 - 101970

SA: 28940-78910 enhanced as 44570 - 127480 

HM: 35120 - 87130 enhanced as 54060 - 140540

City Compensatory Allowance (CCA):

Government, after careful examination, hereby order to discontinue City Compensatory Allowance 

These orders are applicable to all the employees of who are drawing City Compensatory Allowance

Automatic Advancement Scheme (AAS): 

The Government, after careful examination of the Automatic Advancement Scheme hereby orders that -

The existing Special Grade, SPP-IA/ SAPP-IA, SPP-IB/ SAPP-IB shall be continued with eligibility for the Special Grade after 6 years of service in the same post, SPP-IA/ SAPP LA after 12 years and SPP-IB/ SAPP 18 after 18 years.

An employee, on completion of 30 years of service in a particular post, may be granted one increment in the SPP Scale IIA/ SAPP Scale IIA, as the case may be, which shall be called the Special Promotion Post Scale II-B/Special Adhoc Promotion Post Scale U-B.

The benefit of Automatic Advancement Scheme may be continued up to and inclusive of Grade 25 in the revised scales i.e., 76730-162780

All other instructions issued by the Government in the GO. Ms. No.68, Finance (HRM V. PC) Department dated 12-06-2015, cited vide the reference 3 read above shall apply mutatis mutandis to the scheme as modified now.

The employees after availing the benefit of SPP-Il are not eligible for the Automatic Advancement Scheme on their further promotion

Special Pay:

Government after careful examination hereby orders to continue the existing special pays to the holders of the posts as specified in the Annexure to the G.O.Ms.No.171, Finance (HR.VI-TFR-A&L-TA) Department, dated 11-12-2015, vide the reference 4th read above. 

Further, a Committee shall be constituted to examine the issue of Special Pay and the existing guidelines on Special Pays

Payment of Arrears:

The pay fixation arrears on account of the pay revision shall be calculated duly preparing a due-drawn statement from April 2020 to December 2021 and shall be paid along with DA arrears for the period July 2019 to December 2021 after adjusting the total interim relief paid from July 2019 to December 2021. An illustration is available at Annexure-l after 1-4-2004 

 In case of the Government employees appointed (CPS employees), the arrears payable after adjusting the interim relief shall be paid in four equal quarterly instalments during the financial year 2022-23 viz June 2022, September 2022, December 2022 and March 2023. 

In case of Government employees appointed prior to 1-4-2004 (OPS employees), the arrears payable after adjusting the interim relief shall be paid by crediting the same to the respective employees General Provident Fund Account in four equal quarterly instalments during the financial year 2022-23 viz. June 2022, September 2022, December 2022 and March 2023.

If any employee has drawn mare interim relief than the Pay and DA arrears combined, the same shall be adjusted from the future DA Arrears

AP Government Employees - Revised Pay Scales 2022-Comprehensive - Orders - Issued (G.O.Ms.No.1, Finance (PC-TA) Department, dt:17.01.2022 

PRC జీవో ముఖ్యాంశాలు.

ఫిట్మెంట్ 23%.

బకాయి ఉన్న అన్ని డీఏ ల చెల్లింపు.

HRA.. విజయవాడ విశాఖపట్నం, గుంటూరు నెల్లూరు మరియు రాష్ట్ర సచివాలయ సిబ్బందికి..16%..మిగిలిన అన్ని ప్రదేశాలకు..8%.

పెన్షనర్లకు ఎడిషనల్  క్వాంటం పెన్షన్ 70 మరియు 75 సంవత్సరాల వెయిటేజ్ తొలగింపు.

సిటీ కాంపెన్సేట్టరీ అలవెన్స్ తొలగింపు.

ఆటోమేటిక్ అడ్వాన్స్మెంట్ స్కీం 6,12,18,24,30 గా కొనసాగింపు.

గ్రాట్యుటీ పరిమితి 16 లక్షలకు పెంపు.

ఐదు సంవత్సరాలకు ఒకసారి రాష్ట్ర ప్రభుత్వం పిఆర్సి కమిషనర్ ను నియమించి PRC అమలు చేసే ప్రక్రియ తొలగింపు.. ఇక నుండి పది సంవత్సరాలకు ఒకసారి కేంద్ర పిఆర్సి. అమలు.

01Apr 20 నుండి నేటి వరకు తీసుకున్న ఇంటీరియం రిలీఫ్ (27-23)మరియు HRA ను DA అరియర్స లో సర్దుబాటు.

1-7-19 నుండి 31-3-2020 వరకు చెల్లించిన మధ్యంతర భృతి (IR) DA బకాయిల నుండి మినహాయింపు.

 30 నెలల IR 4 % లెక్క వేసి da ARREAR లో తగ్గించి ఇంకా ఏమైనా మనకు రావాల్సి వుంటే 3 నెలల ఒక్కసారి 4 installments లో ఇస్తారు... ఒక వేళ మనమే govt కి బాకీ పడితే భవిష్యత్తులో మనకు రావాల్సిన DA ARREARS నుంచి తగ్గించి ఇస్తారు.

ఎరియర్స్ చెల్లింపులు

(12.1) వేతన సవరణ కారణంగా చెల్లించిన చెల్లింపు స్థిరీకరణ బకాయిలు ఏప్రిల్ 2020 నుండి డిసెంబర్ 2021 వరకు చెల్లించిన మొత్తం మధ్యంతర భృతి సర్దుబాటు చేసిన తర్వాత జులై 2019 నుండి డిసెంబర్ 2021 వరకు డి.ఎ బకాయిలతో పాటుగా చెల్లించబడతాయి. జూలై 2019 నుండి డిసెంబర్ 2021 వరకు. Annexure-l లో ఇలస్ట్రేషన్ అందుబాటులో ఉంది.

 (12.2) 1-4-2004 (CPS ఉద్యోగులు) తర్వాత నియమించబడిన ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల విషయంలో, మధ్యంతర భృతి సర్దుబాటు చేసిన తర్వాత చెల్లించాల్సిన బకాయిలు 2022-23 ఆర్థిక సంవత్సరంలో నాలుగు సమాన త్రైమాసిక వాయిదాలలో చెల్లించబడతాయి. జూన్ 2022, సెప్టెంబర్ 2022, డిసెంబర్ 2022 మరియు మార్చి 2023.

 (12.3) 1-4-2004 కి ముందు నియమితులైన ప్రభుత్వ ఉద్యోగుల విషయంలో (OPS ఉద్యోగులు), మధ్యంతర భృతి సర్దుబాటు చేసిన తర్వాత చెల్లించాల్సిన బకాయిలు ఆర్థిక సంవత్సరంలో నాలుగు సమాన త్రైమాసిక వాయిదాలలో సంబంధిత ఉద్యోగుల జనరల్ ప్రావిడెంట్ ఫండ్ ఖాతాకు జమ చేయడం ద్వారా చెల్లించబడతాయి. సంవత్సరం 2022-23 అనగా. జూన్ 2022, సెప్టెంబర్ 2022, డిసెంబర్ 2022 మరియు మార్చి 2023. 

(12.4) ఎవరైనా ఉద్యోగి పే మరియు డిఎ బకాయిల కంటే ఎక్కువ మధ్యంతర ఉపశమనం పొందినట్లయితే... కలిపి, అదే భవిష్యత్తు DA బకాయిల నుండి సర్దుబాటు చేయబడుతుంది...


PENSIONS - Dearness Relief to pensioners / family pensioners of Government of Andhra Pradesh for the period from 1st July, 2019 to 31st December 2021- Sanctioned - Orders - Issued. 

(G.O.Ms.No.09, Finance (HR.III-Pension,GPF) Department, dt:17.01.2022) Download 

Allowances - Dearness Allowance - Dearness Allowances for the period from 01-07-2019 to 31-12-2021 - Sanctioned - Orders - Issued. 

(G.O.Ms.No.8, Finance (PC-TA) department, dt: 17-01-2022) Download 

Pensions - Adoption of Revised Pay Scales 2022 with effect from 1st July, 2018 - Sanction of Consolidated Pension/ Family Pension - Revision of other benefits - Comprehensive Orders - Issued. 

(G.O.Ms.No.02, Finance (HR.III-Pension,GPF) Department, dt:17.01.2022) Download 


Post a Comment

Note: Only a member of this blog may post a comment.




AMMA VODI 2022  
✺ TEACHERINFO వాట్సాప్ గ్రూప్ లింక్స్ ✺ SCERT TEXT BOOKS CLASS 1 - 10

Mid Day Meal